邵阳职业技术学院是经湖南省人民政府批准、国家教育部备案的公办全日制普通高等学校。学院占地680余亩，建筑面积21万平方米。在校学生5000余人，设有机电工程系、财会金融系、工商管理系、信息与传媒艺术系、生物工程系、建筑工程系、五年制大专部、继续教育部等六系二部，学院位于湖南省邵阳市。

根据《关于改进我省高等学校教学科研人员选聘和职称评审的实施意见（试行）》（湘组发[2014]7号）、《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》（湘人社发[2011]45号）文件精神，结合我院实际情况，2015年面向湖南师范大学2015届优秀毕业生公开招聘基础课教师8名。现将具体方案公告如下：

一、组织领导

招聘工作在市人力资源和社会保障局的监督指导下，学院成立招聘工作领导小组，小组办公室设院组织人事处，学院纪检监察部门全程监督，由学院人事处等部门具体负责有关工作。

二、招聘条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律。

2.具有良好的品行和职业道德。

3.符合招聘职位所需的学历、年龄和身体条件。

4.符合招聘职位的专业要求和其他条件。

三、招聘岗位、职数及要求（见附件）

四、招聘程序

（一）发布信息

通过邵阳职院网站公开发布招聘信息。

（二）报名时间、地点、方式及要求

1、现场报名时间：2014年12月3日- 5日

2、现场报名地点：湖南师范大学历史文化学院

3、报名方式：现场报名。

1）网上申请：请应聘者自行到我院网站下载《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》并如实填写，连同个人简历发至电子邮箱（43351683@qq.com）,邮件标题为：姓名+学历学位+毕业学校+所学专业+应聘岗位+联系方式，每位应聘者只能应聘一个岗位。学院组织人事处按岗位招聘要求对应聘者进行资格审查。

2）现场报名：请应聘者携带填写好的《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》、学历学位证书、英语等级证书、计算机等级证书、身份证等原件及其复印件、个人简历、近期同底彩色免冠1寸照片2张及有关证明材料，到场报名。（不接受代理报名）

3）报考者限报一个职位，不得重复或多报职位。

（三）考试方法　　　

考试：采用笔试、面试的方式进行。按百分制计算综合成绩，其中笔试占综合成绩的60%，面试（含实验操作考试）占综合成绩的40%。

①笔试：主要考查应聘人员的专业知识。

②面试：主要测评应聘人员的仪表仪态、语言表达能力、思维能力和课堂掌控能力。

（四）体检与考察

体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）及公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部〔2010〕19号）组织实施。体检不合格的可由本人在知道体检结果后3天内提出书面复检申请，就不合格项目进行一次复检，以复检结论为准。体检合格者进行考察，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。

体检或考察不合格者，按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补（递补不超过一次）。

（五）公示

根据综合成绩、体检和考察结果，由学校招聘工作领导小组集体研究确定拟聘人选，报市人力资源和社会保障局审核，审核合格的拟聘人员名单在邵阳职院网站公示7个工作日。

（六）聘用及待遇

公示无异议者，办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期。试用期满经考核不合格者，解除聘用合同。被聘用的人员享受本院同类人员同等待遇。

举报或投诉电话：0739—5300692（邵阳职院人事处）

                0739—5300970（邵阳职院纪检监察室）

                             邵阳职业技术学院组织人事处

                                       2014年11月 17日

附件1：邵阳职业技术学院公开招聘考试报名登记表

附件2：邵阳职业技术学院2015年度公开招聘专业技术人员职位表