邵阳职业技术学院听课管理规定
课堂教学是整个教学工作的主要环节，为使学院领导、教学管理干部深入了解课堂教学情况，加强对教学工作的指导和督查，促进同行之间进行教学交流，改进教学方法，提高教学质量，特对我院的听课作如下规定。
一、 本规定所指的听课包括领导听课和教师之间互相听课。领导包括：学院党政领导、教务处正副处长、人事处处长、招生就业处处长、学生处处长及各教学系（部）书记、主任。
二、 学院党政领导每人每学期听课不少于6节，主管院长与其他领导干部每人每学期听课不少于10节。有教学任务的其他人员每人每学期听课不少于15节。
三、 领导听课的时间、地点以及所听课程由听课领导自行决定，一般不提前通知任课教师；同行听课可事先与听课教师约定。
四、 所有听课人员每次听课应认真填写《邵阳职业技术学院课堂教学听课评课记录本》，如实填写、记录所有项目。院领导、教学管理干部听课记录本每期末由教务处收集存档，其余人员听课记录本交所在部门保存。在听课过程中，听课领导应征集学生对课程内容、教师讲课水平、教材及学校教学管理等各方面的意见。
五、 学院各级领导深入课堂听课是了解、检查教学情况的一条重要渠道；同行听课是相互学习、相互交流，提高业务素质的有效方式，被听课教师应持欢迎态度。听课人员与被听课教师之间应相互尊重。
六、听课结束后，各级领导对听课过程中发现的问题，要及时反馈给有关人员及管理部门。属于教学质量问题，反馈到教师所在系、部；属于管理问题反馈到有关管理部门；学生纪律问题应反馈给学生所在系、部，有关责任部门要及时给予解决处理。
七、本规定自公布之日起实行，解释权归教务处。